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Mudança de mindset para diversidade e inclusão

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Convidados

Palestrante
Alessandra Peixoto

Alessandra Peixoto possui graduação em Química Industrial pela PUC-PR e Administração de Empresas pela FAE-PR, Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos e Especialização em Metodologia do Ensino Superior, além de outras especializações na área pelo Insper e FGV-SP. Com 24 anos de experiencia em Atração de Talentos, passou por grandes consultorias como Headhunter, e multinacionais nos segmentos da indústria, telecomunicações e TI, respondendo por processos de recrutamento e seleção, programas corporativos de Estágio e Trainee, marca empregadora, onboarding e offboarding. Na Sodexo desde 2021, responde por um time de Atração de Talentos responsável pelas vagas gerenciais funcionais e da operação, além do suporte ao recrutamento operacional nível Brasil e Inaugurações. Além disso, gerencia uma estrutura de inteligência de dados, inovação e marca empregadora focada em atração e mapeamento de mercado para recrutamento.

Palestrante
Eduardo Roberto dos Santos

Profissional com quase 20 anos de experiência em Recursos Humanos, formado em administração de empresas com MBA em Capacitação Gerencial pela FSA e MBA em Gestão de Pessoas pela FGV, formado na metodologia Atenea de Treinamento pela Overlap (capacitação realizada na cidade do México). Já foi responsável por times de mais de 150 pessoas, sempre atuando nas Áreas de Seleção, Treinamento, DHO, Ouvidoria. Remuneração, BP, etc... Além disto, foi integrante da Comissão Científica do CBTD por 2 anos consecutivos, professor convidado nos cursos de pós-graduação do SENAC e proprietário da consultoria ERS Treinamentos.

Palestrante
Hallyson Bezerra

Executivo de recursos humanos após algumas transições de carreira, atuando como Gerente de Atração & Cultura na Solar Coca-Cola. Motivado pelo propósito de impactar positivamente a vida de outras pessoas, acredita que, colaborando, podemos ser catalisadores de uma sociedade mais próspera!

Palestrante
Rodrigo Dib

Um dos principais executivos do Brasil no setor de educação, carreira e mercado de trabalho, é atual Superintendente Institucional e de Inovação do CIEE – Centro de Integração Empresa-Escola, maior organização sem fins lucrativos da América Latina no tema de empregabilidade jovem, responsável pela empregabilidade direta de mais de 400 mil jovens por ano. Co-fundador e atual sócio da Galena Edupass, maior plataforma do Brasil de desenvolvimento profissional para colaboradores e empresas. Foi CEO do Instituto PROA e executivo por mais de 14 anos do Instituto Ayrton Senna. É especialista e comentarista sobre mercado de trabalho e carreira da TV Globo, host e apresentador nos Estúdios Flow e Flow S/A. Em 2024 foi reconhecido pelo LinkedIN como uma das vozes mais influentes do país no tema de Carreira, com o selo “Linkedin Top Voice - Carreiras” Pós-graduado em Terceiro Setor pela FGV e especialista em Branding pela HSM, é também conselheiro e mentor de organizações do Terceiro Setor e startups.

Palestrante
Alessandra Peixoto

Alessandra Peixoto possui graduação em Química Industrial pela PUC-PR e Administração de Empresas pela FAE-PR, Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos e Especialização em Metodologia do Ensino Superior, além de outras especializações na área pelo Insper e FGV-SP. Com 24 anos de experiencia em Atração de Talentos, passou por grandes consultorias como Headhunter, e multinacionais nos segmentos da indústria, telecomunicações e TI, respondendo por processos de recrutamento e seleção, programas corporativos de Estágio e Trainee, marca empregadora, onboarding e offboarding. Na Sodexo desde 2021, responde por um time de Atração de Talentos responsável pelas vagas gerenciais funcionais e da operação, além do suporte ao recrutamento operacional nível Brasil e Inaugurações. Além disso, gerencia uma estrutura de inteligência de dados, inovação e marca empregadora focada em atração e mapeamento de mercado para recrutamento.

Palestrante
Eduardo Roberto dos Santos

Profissional com quase 20 anos de experiência em Recursos Humanos, formado em administração de empresas com MBA em Capacitação Gerencial pela FSA e MBA em Gestão de Pessoas pela FGV, formado na metodologia Atenea de Treinamento pela Overlap (capacitação realizada na cidade do México). Já foi responsável por times de mais de 150 pessoas, sempre atuando nas Áreas de Seleção, Treinamento, DHO, Ouvidoria. Remuneração, BP, etc... Além disto, foi integrante da Comissão Científica do CBTD por 2 anos consecutivos, professor convidado nos cursos de pós-graduação do SENAC e proprietário da consultoria ERS Treinamentos.

Palestrante
Hallyson Bezerra

Executivo de recursos humanos após algumas transições de carreira, atuando como Gerente de Atração & Cultura na Solar Coca-Cola. Motivado pelo propósito de impactar positivamente a vida de outras pessoas, acredita que, colaborando, podemos ser catalisadores de uma sociedade mais próspera!

Palestrante
Rodrigo Dib

Um dos principais executivos do Brasil no setor de educação, carreira e mercado de trabalho, é atual Superintendente Institucional e de Inovação do CIEE – Centro de Integração Empresa-Escola, maior organização sem fins lucrativos da América Latina no tema de empregabilidade jovem, responsável pela empregabilidade direta de mais de 400 mil jovens por ano. Co-fundador e atual sócio da Galena Edupass, maior plataforma do Brasil de desenvolvimento profissional para colaboradores e empresas. Foi CEO do Instituto PROA e executivo por mais de 14 anos do Instituto Ayrton Senna. É especialista e comentarista sobre mercado de trabalho e carreira da TV Globo, host e apresentador nos Estúdios Flow e Flow S/A. Em 2024 foi reconhecido pelo LinkedIN como uma das vozes mais influentes do país no tema de Carreira, com o selo “Linkedin Top Voice - Carreiras” Pós-graduado em Terceiro Setor pela FGV e especialista em Branding pela HSM, é também conselheiro e mentor de organizações do Terceiro Setor e startups.

Sobre o conteúdo

Descubra estratégias para transformar a cultura organizacional e implementar práticas eficazes de diversidade e inclusão que realmente façam a diferença.

Sobre o evento

Um evento todo feito pelos RHs para os RHs. Nesta 5ª edição, o RH Top Sync promete, mais uma vez, ser o ponto de referência para profissionais do segmento ficarem por dentro dos principais cases e tendências que guiam o presente e que construirão o futuro do RH.

Benefícios

  • Acesso vitalício
  • Assista via smartphone e smartvs
  • Acesso a materiais complementares
  • Certificado da atividade

Conteúdos do Conteúdo

Diferenciais para treinamentos que engajam colaboradores
Diferenciais para treinamentos que engajam colaboradores
Fernando Cesário; Marcus Ronsoni; Vinícius Farias; Yuri Trafane
Impacto estratégico do RH nas decisões empresariais
Impacto estratégico do RH nas decisões empresariais
Luana de Paula; Lucas Santos; Profa. Daniela Teles Rosso; Vania Ferrari
Desligamento emocional e engajamento no trabalho
Desligamento emocional e engajamento no trabalho
Luciano de Paula; Marcelo Teixeira; Renan Sinachi
Transformação digital na área de RH
Transformação digital na área de RH
Adriano Benincá; Daniela Santos; Erika Rosa; Michael Machado
Benefícios inovadores para o engajamento profissional
Benefícios inovadores para o engajamento profissional
Daniela Zylberkan
Resistência de profissionais às posições de liderança
Resistência de profissionais às posições de liderança
Daniel Spinelli; Marisol Camarinha; Mayra Nigro
Uso de dados para melhorar a gestão de negócios
Uso de dados para melhorar a gestão de negócios
Carolina Bento
Inovações geradas pelas práticas ESG nas empresas
Inovações geradas pelas práticas ESG nas empresas
Thiago Neves de Freitas
Futuro da flexibilidade nos benefícios corporativos
Futuro da flexibilidade nos benefícios corporativos
Kalil El Kadri; Rafael Costa
Treinamentos eficientes para diferentes gerações
Treinamentos eficientes para diferentes gerações
Gustavo Torrente; Marizete Zatt Flor; Melina Cavalcante; Peterson Coli
Mudança de mindset para diversidade e inclusão
Mudança de mindset para diversidade e inclusão
Alessandra Peixoto; Eduardo Roberto dos Santos; Hallyson Bezerra; Rodrigo Dib
Implementação do lifelong learning nas empresas
Implementação do lifelong learning nas empresas
Bruno Falcão; Katya Ribeiro; Kleber Martins; Paula De Biasi
Estratégias eficazes de Employee Experience
Estratégias eficazes de Employee Experience
Aryane Brito; Camila Corá; Mônica Lima; Rafaela Cechinel; Thaylan Toth
Importância do treinamento contínuo para RH
Importância do treinamento contínuo para RH
Izabella Camargo; Paulo Almeida
Pontos do ESG em que o RH deve se envolver
Pontos do ESG em que o RH deve se envolver
Rodrigo de Paula
Participação das empresas nas comunidades sociais
Participação das empresas nas comunidades sociais
Elica Cristina Pratavieira Zanchim; Maria Elisa Muntaner
Gestão estratégica de remuneração como diferencial
Gestão estratégica de remuneração como diferencial
Gabriela Andrade Mative; Marcus Manna
Habilidades atemporais essenciais para RH
Habilidades atemporais essenciais para RH
JP Coutinho; Távira Magalhães
Aliança entre pessoas e tecnologia na gestão de RH
Aliança entre pessoas e tecnologia na gestão de RH
Eduardo Motta; Mônica Hauck; Pedro Lima; Samuel Queiroz
Tecnologias que transformam o dia a dia do RH
Tecnologias que transformam o dia a dia do RH
André Boff; Cristina Dias
Desafios para atrair e reter os melhores talentos
Desafios para atrair e reter os melhores talentos
Annie Tartari; Debora Herdeiro; Suzie Clavery; Tiago Mavichian
Entendimento e fortalecimento da agenda ESG no Brasil
Entendimento e fortalecimento da agenda ESG no Brasil
Bráulio Saraiva
Tendências e futuro dos Recursos Humanos no Brasil
Tendências e futuro dos Recursos Humanos no Brasil
Anderson Nagado; Carol Ferreira; Tatianne Brito
Erros a evitar na construção da marca empregadora
Erros a evitar na construção da marca empregadora
Camila Pinheiro Silva De Souza; Shirlei Lima
Potencial da Inteligência Artificial no desenvolvimento de habilidades
Potencial da Inteligência Artificial no desenvolvimento de habilidades
Ruy Moraes