Mudanças no futuro do trabalho e diversidade para atração e retenção

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Palestrante

Daniela Dall'Acqua

Com sólida formação, Daniela possui mais de 20 anos de experiência desempenhando diferentes funções em Recursos Humanos, além de ter liderado diversos projetos de transformação cultural, incorporando metodologias de inovação e agilidade organizacional. Construiu sua carreira em grandes corporações multinacionais como Microsoft, Pfizer e Korn / Ferry International. Daniela é graduada em Serviço Social pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC SP) e possui MBA em Recursos Humanos pela Eastern Michigan University. Também é voluntária em várias organizações como a Enactus Brasil, Casa do Zezinho, Casa Coltro, entre outras.

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Daniela Dall'Acqua

Sobre o conteúdo

O “futuro do trabalho” - como a MetLife tem apoiado seus colaboradores neste novo momento, quais as principais mudanças com o retorno ao trabalho híbrido, além de benefícios estendidos e políticas adotadas em diversidade e inclusão para atração e retenção de talentos. Como as empresas podem se adaptar e que tipos de estratégias podem adotar.

Sobre o evento

O Top RHSync é um evento online e gratuito que visa compartilhar com o mercado os cases que levaram marcas e profissionais a serem indicados ao Prêmio Top of Mind de RH.