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Autor: Antonio Aparecido Moro Junior; Mestre em Direito; Faculdades Integradas de Paranaíba e UNESP. Resumo: A Administração Pública, em se tratando de direitos fundamentais, está sujeita a um duplo contexto: ao mesmo tempo em que têm o dever de garantir a consecução destes direitos à população, exercendo suas tarefas precípuas, também precisa contar com trabalhadores que vão representar e executar as ações necessárias para esta garantia. Na condição de empregadora e responsável pela implementação das políticas públicas que efetivam os direitos fundamentais, a Administração têm o dever de conceder aos seus servidores àquilo que é prescrito na legislação, normas e princípios que regem as relações de trabalho, bem como os princípios administrativos que regem a atuação da Administração Pública. Em regra, não é a uma condição que têm sido verificada. [Aguardar card de divulgação]
A próxima edição do EIDH ocorrerá de 22 a 25 de setembro de 2021, no formato on line. O EIDH - Encontro internacional de Direitos Humanos - é um evento científico promovido pelo Curso de Direito da UEMS- Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul - Unidade Universitária de Paranaíba.