COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS DEMANDAS AO CONTADOR

monick maria da silva; ANA PAULA FERREIRA DA SILVA

Todos os Trabalhos

Trabalho Completo

Campus

DeVry | FBV

Título do Trabalho

COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS DEMANDAS AO CONTADOR

Autores

monick maria da silva
ANA PAULA FERREIRA DA SILVA

Modalidade

Comunicação Oral

Área temática

Ciências Contábeis

Data de Publicação

16/05/2016

País da Publicação

Brasil

Idioma da Publicação

Português

Página do Trabalho

www.even3.com.br/Anais/viimostradevry/30444-COMPETENCIAS-PROFISSIONAIS-DEMANDAS-AO-CONTADOR

ISSN

2238-2208

Palavras-Chave

Contador, Competências, Competências Profissionais, Mercado de Trabalho

Resumo

1 INTRODUÇÃO Brandão (2007) publicou um estudo denominado ‘Competências no trabalho: uma análise da produção científica brasileira’, o qual teve como objetivo revisar criticamente a produção científica nacional sobre competências no trabalho. Este estudo evidenciou a carência de estudos sobre competência que tivessem o foco empírico das necessidades percebidas pelo mercado. Neste contexto surge a seguinte pergunta de pesquisa: Quais são as competências profissionais demandadas aos profissionais de contabilidade pelo mercado de trabalho encontradas em artigos científicos? 2 CONCEITO E ORIGEM DO TERMO COMPETÊNCIA E A COMPETÊNCIA PROFISSIONAL Zarifian (1999, apud FLEURY; FLEURY, 2001, p. 187) acredita que “a competência é a inteligência prática para situações que se apóiam sobre conhecimentos adquiridos e os transformam com tanto mais força, quanto mais aumenta a complexidade das situações”. Os primeiros estudos das chamadas competências foram realizados por McClelland em 1973. O conceito de competência profissional é gerado como um conjunto de conhecimentos, habilidades, atitudes e responsabilidades que provam um excelente desempenho no cargo que lhe for concedido dentro de uma organização. 3 METODOLOGIA Esta pesquisa é indutiva, classifica-se quanto aos objetivos: como uma pesquisa exploratória, descritiva, visando identificar quais são as principais competências profissionais demandadas pelo mercado de trabalho aos profissionais de contabilidade; aos procedimentos é uma pesquisa documental, em razão do uso de artigos como fonte de dados primários; à abordagem é uma pesquisa quantitativa, pois envolve o emprego de instrumentos estatísticos, seja na coleta ou no tratamento dos dados. O universo do estudo foi composto por todos os artigos científicos publicados nos periódicos de contabilidade ligados a um programada de mestrado e/ou doutorado neste área. 4 RESULTADOS E DISCUSSÕES A pesquisa realizada por Cardoso, Riccio e Albuquerque (2009) intitulada ‘Competências do contador: um estudo sobre a existência de uma estrutura de interdependência’ teve como objetivo central verificar a existência de uma estrutura de interdependência subjacente às competências do Contador, explicando-as mais detalhadamente. Os achados possibilitaram a apresentação de uma estrutura genérica das competências. No mesmo ano, Cardoso e Riccio (2009) publicaram outro estudo exploratório com título ‘Existem competências a serem priorizadas no desenvolvimento do contador?’. O objetivo principal foi verificar a existência de competências a serem priorizadas na formação do contador. Foi aplicado um questionário a 159 contadores. A contribuição acadêmica do estudo foi a identificação das competências do contador. Em outra pesquisa realizada em 2010 com o título ‘Os estudos internacionais de competências e os conhecimentos, habilidades e atitudes do contador gerencial brasileiro: análise e reflexões’, Cardoso et al. (2010) teve o objetivo principal de estabelecer quais as competências do contador gerencial, compará-las com estudos internacionais e avaliar a existência de competências a serem priorizadas. A fundamentação teórica utilizada foi de acordo com o estudo de McClelland (1973, 1998), Boyatzis (1982) e Spencer & Spencer (2003). Os resultados mostraram divergências entre as competências solicitadas aos contabilistas gerenciais do Brasil e outros países. 4.REFERÊNCIAS BRANDAO, Hugo Pena. Competências no trabalho: uma análise da produção científica brasileira. Estud. psicol. (Natal) [online], vol.12, n.2, pp. 149-158, 2007. BRASIL. Lei nº. 6.404, de 15 de dezembro de 1976. Dispõe sobre as sociedades por ações. Disponível em:<http://www.presidencia.gov.br>. Acesso em: 17 abr, 2015. CARDOSO, R. L.; Riccio; OYADOMARI, J. C.; MENDONCA NETO, O. R. . Entendendo e Explorando as Competências do Contador Gerencial: Uma análise feita pelos profissionais. Advances in Scientific and Applied Accounting, v. 3, p. 353-371, 2010.

Título do Evento: VII Mostra de Pesquisa em Ciência e Tecnologia DeVry Brasil
Cidade do Evento: Fortaleza
Título dos Anais do Evento: Anais da VII Mostra de Pesquisa em Ciência e Tecnologia DeVry Brasil
Nome da Editora: Even3
Meio de Divulgação: Meio Digital
DOI: Obter o DOI

Como citar

SILVA, monick maria da; SILVA, ANA PAULA FERREIRA DA. COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS DEMANDAS AO CONTADOR.. In: Anais da VII Mostra de Pesquisa em Ciência e Tecnologia DeVry Brasil. Anais... BELÉM, CARUARU, FORTALEZA, JOÃO PESSOA, MANAUS, RECIFE, SALVADOR, SÃO LUÍS, SÃO PAULO, TERESINA: DEVRY BRASIL, 2016. Disponível em: https//www.even3.com.br/anais/viimostradevry/30444-COMPETENCIAS-PROFISSIONAIS-DEMANDAS-AO-CONTADOR. Acesso em: 26/04/2024