UM ESTUDO DETALHADO DE INDICADORES DE BEM-ESTAR EM UMA ORGANIZAÇÃO DE SAÚDE

Publicado em 19/01/2026 - ISBN: 978-65-272-2131-9

Título do Trabalho
UM ESTUDO DETALHADO DE INDICADORES DE BEM-ESTAR EM UMA ORGANIZAÇÃO DE SAÚDE
Autores
  • Agostinho Marques De Jesus Neto
  • Eliel Santos Ferreira Filho
  • Rogério Anderson Oliveira Vidal
  • Diego Batista da Silva
  • Thiago de Jesus Batista
Modalidade
E-poster
Área temática
Concentração: Gestão em saúde
Data de Publicação
19/01/2026
País da Publicação
Brasil
Idioma da Publicação
pt-BR
Página do Trabalho
https://www.even3.com.br/anais/iv-jornada-cientifica-agir/685161-um-estudo-detalhado-de-indicadores-de-bem-estar-em-uma--organizacao-de-saude
ISBN
978-65-272-2131-9
Palavras-Chave
Perfil epidemiológico, saúde ocupacional, hábitos de saúde, promoção da saúde.
Resumo
E-PÔSTER - FOCO: GESTÃO EM SAÚDE Perfil Epidemiológico: Um estudo detalhado de indicadores de bem-estar em uma organização de saúde Palavras-chave: Perfil epidemiológico, saúde ocupacional, hábitos de saúde, promoção da saúde. Agostinho Marques de Jesus Neto (agostinho.neto@crer.org.br) Eliel Santos Ferreira Filho (eliel.santos@crer.org.br) Rogério Anderson Oliveira Vidal (anderson_arcanjo@outlook.com) Diego Batista da Silva (diego.silva@crer.org.br) Tiago de Jesus Batista (tiago.batista@crer.org.br) INTRODUÇÃO: O perfil epidemiológico de profissionais é uma ferramenta essencial para compreender a saúde do público interno de uma instituição e promover um ambiente de trabalho mais saudável. Neste estudo, foi realizado um mapeamento do perfil epidemiológico dos colaboradores celetistas e parceiros de um centro de reabilitação e readaptação no centro-Oeste do Brasil, com o objetivo de mensurar hábitos de saúde e comorbidades, além de entender os anseios dos colaboradores quanto à melhoria de sua saúde e consentir com os requisitos da certificação ONA. OBJETIVO: O objetivo deste artigo é apresentar como foi realizado levantamento do para identificar o perfil epidemiológico dos profissionais. Além disso, o estudo tem como propósito analisar os resultados obtidos, identificar os principais problemas de saúde e hábitos dos colaboradores, e propor estratégias para promover a saúde no ambiente de trabalho. O estudo busca, ainda, destacar as sugestões e anseios dos colaboradores quanto à melhoria de sua saúde e bem-estar, assim como descrever as ações já implementadas e os próximos passos para atender às necessidades identificadas e fomentar uma cultura de saúde e bem-estar dentro da instituição. METODOLOGIA: Esse relato de experiência visa apresentar a condução da pesquisa, utilizando o Forms no Google, com 40 perguntas sobre saúde, hábitos e objetivos de vida mais saudável. A participação dos colaboradores foi incentivada por meio da divulgação prévia realizada pela área de Comunicação, ocorrido no período de 15/05 a 31/05. Diversos canais de comunicação foram utilizados para divulgar a pesquisa, incluindo intranet, Whatsapp, murais, TV e rondas internas com tablets. Além disso, uma bancada de roleta de prêmios foi montada para estimular a participação e o engajamento dos colaboradores. RESULTADOS e DISCUSÕES: Participaram da pesquisa 1131 colaboradores, sendo 777 celetistas e 354 terceirizados, correspondendo a 63,43% do quadro de colaboradores ativos da organização. Dentre os principais resultados obtidos destacam-se que 45% dos colaboradores possuem alguma comorbidade e 19% fazem uso regular de medicamentos. Além disso, 5% dos colaboradores são fumantes, 44% não consomem bebidas alcoólicas e o índice de massa corporal (IMC) médio foi de 25,46 indicando sobrepeso. As sugestões dadas pelos participantes incluem a manutenção da ginástica laboral, extensão do funcionamento da academia que já ofertada pela organização, alimentação no refeitório para profissionais administrativos, realização de campeonatos esportivos, com aulas de pilates, yoga, danças e lutas. Em relação aos objetivos de melhoria apontados pelos colaboradores, 64,78% desejam praticar exercícios físicos regularmente, 6,46% querem deixar de fumar, 3,89% têm o objetivo de reduzir ou parar de ingerir bebidas alcoólicas, e 12,48% mencionaram outros objetivos. Os resultados indicam que 10% dos colaboradores acreditam que sua saúde piorou nos últimos 12 meses, 41% não se consideram muito saudáveis ou pouco saudáveis, 45% possuem alguma comorbidade, 31% têm um sono entre regular e ruim, 45% consideram que não se alimentam bem ou poderiam melhorar e 34% não praticam atividades físicas. Com base nos resultados obtidos, algumas ações foram realizadas e outras estão planejadas. As ações realizadas incluem a atualização do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), a intensificação e melhor divulgação da ginástica laboral e ampliar a divulgação do serviço de Saúde mental no trabalho. Os próximos passos incluem o acompanhamento do SESMT em convocações para exames periódicos, diálogos de segurança e inspeções, além da estender o funcionamento da academia promoção e saúde dos colaboradores. CONCLUSÃO: O mapeamento do perfil epidemiológico proporcionou informações valiosas sobre a saúde e hábitos cotidianos dos colaboradores. Com base nos resultados obtidos, foram traçadas estratégias para promover a saúde atendendo ao propósito de cuidar de vidas, definido pela organização. O levantamento do perfil epidemiológico permitiu contribuir para um ambiente mais saudável e produtivo com iniciativas voltadas à promoção da saúde e qualidade de vida no ambiente de trabalho. REFERÊNCIAS: 1 - World Health Organization (WHO). Global strategy on occupational health for all: The way to health at work. 2021. Disponível em: https://www.who.int/occupational_health/publications/global_strategy_oeh.pdf 2 - Ministério da Saúde (Brasil). Diretrizes de atenção à saúde dos trabalhadores no contexto da Covid-19. 2020. Disponível em: https://portalarquivos.saude.gov.br/images/pdf/2020/September/02/diretrizes-atencao-saude-trabalhadores-covid19.pdf 3 - França E, Lansky S, Rego MA, Malta D, França J, Teixeira R, et al. Condições de saúde dos trabalhadores do SUS: resultados da pesquisa nacional de saúde do trabalhador do SUS. Ciência & Saúde Coletiva. 2021;26(7):2663-2672. https://doi.org/10.1590/1413-81232021267.04572021
Título do Evento
IV Jornada Científica Integrativa da Agir
Título dos Anais do Evento
Anais da IV Jornada Cientifica Integrativa da Agir
Nome da Editora
Even3
Meio de Divulgação
Meio Digital

Como citar

NETO, Agostinho Marques De Jesus et al.. UM ESTUDO DETALHADO DE INDICADORES DE BEM-ESTAR EM UMA ORGANIZAÇÃO DE SAÚDE.. In: IV Jornada Cientifica Integrativa da Agir. Anais...Goiânia(GO) SESC, 2023. Disponível em: https//www.even3.com.br/anais/iv-jornada-cientifica-agir/685161-UM-ESTUDO-DETALHADO-DE-INDICADORES-DE-BEM-ESTAR-EM-UMA--ORGANIZACAO-DE-SAUDE. Acesso em: 13/03/2026

Trabalho

Even3 Publicacoes