Com uma experiência
de mais de 13 anos realizando EncontRHos aperfeiçoamos o nosso conhecimento dos
desafios das atuais jornadas profissionais dos RH's.
Atualmente propomos eventos que tragam práticas e conhecimentos
aplicáveis no dia a dia, com temas, abordagens e palestrantes inspiradores.
- Conteúdo relevante e relacionamento com RH;
- Palestrantes experts com temas instigantes;
- Várias opções de
datas e temas ao longo do ano (confira no link)
- Evento gratuito
com certificado de participação
Da seleção ao desligamento, sua carreira está sendo decidida por algoritmos?
Aos poucos, os Algorítimos começam a ser usada para tornar mais eficiente o processo de Recrutamento e Seleção de pessoas e vem assumindo um papel determinante no sucesso das empresas.
A tarefa é complexa e precisamos usar nossa criatividade e imaginação para nos colocarmos sempre à frente dos algoritmos. E mais, precisaremos ser capazes de ensinar e entender todo o processo que está por trás disso ( habilidade da reinvenção).
É sobre a interferência dos algoritmos nas relações profissionais e no RH que vamos tratar no nosso próximo EncontRHo.
Como os algoritmos são usados hoje em Recrutamento e Seleção?
As máquinas e algoritmos vão substituir o fator humano dentro do RH?
Qual o limite ético para uso dos algorítimos?
O mercado está preparado para uso de Inteligência
artificial?
Quais as tendências nesse cenário?
Exemplos práticos do que acontece no mercado e melhores práticas de aplicação no dia a dia. Para responder essas questões convidamos:
Jorge Martins: Formado
em Administração e com MBA em Marketing. Atuou por 2 anos como consultor do
Sebrae, por quase 5 anos na IBM (Brasil e Nova Iorque) e, desde 2008, trabalha
na área de consultoria de Recrutamento e Seleção de profissionais para as áreas
de Vendas, Marketing, Finanças, Jurídico, Contabilidade, Tributário, RH,
Operações e O&G. É CEO da Bullseye Executive Search, empresa de
recrutamento especializada em gestão empresarial que iniciou suas operações no
Brasil em 2016 com foco no atendimento de todo o território nacional.
Henrique Toledo: Formado em Ciências Contábeis pela ULBRA-RS, com Pós Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos pela FSMA-Macaé, iniciou carreira de RH na indústria de alimentos/arroz no Rio Grande do Sul tendo mudado para Macaé no inicio de 1999 quando iniciou carreira em Oil&Gás. Com experiência de 26 anos de atuação em todos os subsistemas de RH, sendo 23 destes em Oil&Gás, atuando nos segmentos de Perfuração, Consultoria e Serviços, sendo desde 2005 no segmento de FPSO tendo assumido a posição de Head de Pessoas na Modec em 2018.